Le Canada envisage une réforme importante du système Entrée express, principal mécanisme de sélection des immigrants économiques. Ottawa souhaite réintroduire des points supplémentaires pour certains candidats disposant d’une offre d’emploi dans des professions à hauts salaires, notamment les médecins, ingénieurs, cadres, chercheurs ou professionnels spécialisés.
Cette piste vise à attirer plus efficacement des profils qualifiés comme les médecins, ingénieurs, chercheurs, cadres supérieurs ou travailleurs spécialisés. Mais elle soulève déjà plusieurs questions : qui sera avantagé, quels candidats risquent d’être pénalisés et comment éviter le retour des fraudes liées aux offres d’emploi ?
Entrée express au Canada, une réforme ciblée sur les hauts salaires
Le gouvernement canadien envisage de remanier le système Entrée express au Canada, principal outil de sélection des candidats à l’immigration économique. Ce système repose sur un classement par points. Les candidats sont évalués selon plusieurs critères : l’âge, le niveau d’études, l’expérience professionnelle, les compétences linguistiques en français ou en anglais, ainsi que leur capacité à contribuer à l’économie canadienne.
Immigration Sans-papiers en Belgique : voici le nombre d’Algériens expulsés en 2026
Les candidats les mieux classés dans le bassin d’Entrée express sont ensuite invités à présenter une demande de résidence permanente. Jusqu’ici, les profils les plus favorisés sont souvent jeunes, diplômés, qualifiés et capables d’obtenir de bons résultats linguistiques.
Ottawa veut désormais ajuster cette mécanique. Selon les éléments issus d’un document de travail et d’une consultation publique, le gouvernement étudie la possibilité d’accorder des points supplémentaires aux candidats qui disposent d’une expérience antérieure au Canada ou d’une offre d’emploi dont la rémunération dépasse le salaire médian national. Les professions citées concernent notamment les médecins, les ingénieurs et les opérateurs de machinerie lourde.
L’objectif est clair : mieux cibler les candidats capables de répondre à des besoins économiques précis. Le Canada cherche à renforcer son attractivité dans une compétition mondiale de plus en plus forte pour les talents qualifiés.
Médecins, ingénieurs, chercheurs : les profils qualifiés dans le viseur
Cette réforme s’inscrit dans la stratégie canadienne d’attraction des talents internationaux. Le document cité évoque des profils recherchés dans plusieurs secteurs : médecins, chercheurs, cadres supérieurs, professionnels des transports et militaires qualifiés.
Immigration Consulat d’Algérie à Paris : voici comment renouveler votre passeport en ligne
Le cas des médecins illustre bien les limites du système actuel. Certains praticiens étrangers, pourtant expérimentés et très recherchés, peuvent obtenir un score moins élevé dans Entrée express en raison de leur âge ou de résultats linguistiques moins compétitifs. Une avocate spécialisée en droit de l’immigration à Ottawa, Ronalee Carey, explique à Radio Canada, représenter régulièrement des médecins souhaitant venir au Canada, mais désavantagés par le système actuel.
La question devient alors très concrète : le Canada peut-il se permettre de passer à côté d’un cardiologue expérimenté simplement parce qu’il a plus de 50 ans ou parce qu’il n’obtient pas un score maximal aux tests de langue ? Dans un pays confronté à des besoins importants dans le secteur de la santé, ce type de profil peut représenter un apport immédiat pour les hôpitaux, les cliniques et les patients.
Avec cette réforme, Ottawa chercherait donc à mieux reconnaître la valeur économique réelle de certains candidats. Une offre d’emploi bien rémunérée pourrait devenir un indicateur plus fort de l’utilité du profil pour le marché canadien.
Le retour des points pour les offres d’emploi
Le projet intervient après une décision importante prise en mars 2025 : le gouvernement avait supprimé les points accordés aux offres d’emploi dans Entrée express. Cette suppression répondait notamment à des préoccupations liées à la fraude.
Immigration Visa étudiant : ce pays Schengen impose de nouvelles conditions
Ronalee Carey rappelle que l’ancien système avait été fragilisé par des abus. Des personnes fabriquaient de fausses offres d’emploi ou payaient des sommes très élevées à des employeurs canadiens pour obtenir une offre et améliorer artificiellement leur score.
C’est pourquoi Ottawa envisage cette fois de réserver les points liés aux offres d’emploi aux professions à hauts salaires. Le gouvernement estime que les compétences exigées pour ces postes sont plus faciles à vérifier. En théorie, cela réduirait les risques de fraude, car une offre d’emploi hautement qualifiée peut être contrôlée plus précisément : rémunération, secteur, niveau d’expérience, responsabilités et cohérence avec le profil du candidat.
Mais le risque n’est pas totalement écarté. Plusieurs spécialistes de l’immigration craignent que des mécanismes frauduleux réapparaissent sous une autre forme. Plus une offre d’emploi devient précieuse dans le système de points, plus elle peut attirer des tentatives de contournement.
Une fusion possible des trois programmes d’Entrée express
Ottawa envisage aussi une autre modification importante : fusionner les trois programmes actuels d’Entrée express en un seul cheminement. Aujourd’hui, les candidats passent par l’un des trois volets suivants : la Catégorie de l’expérience canadienne, le Programme des travailleurs qualifiés fédéral ou le Programme des travailleurs de métiers spécialisés fédéral.
Immigration Premiers titres de séjour : les Algériens reculent dans le classement
Le gouvernement estime que ces trois parcours sont devenus moins nécessaires depuis les changements introduits en 2023. Ces modifications ont permis au ministère de l’Immigration d’inviter directement des candidats selon des compétences précises liées aux besoins économiques du pays. Le nouveau parcours unique exigerait au minimum un diplôme d’études secondaires, la capacité à communiquer dans l’une des deux langues officielles du Canada et une année d’expérience professionnelle qualifiée.
