L’Italie a approuvé un nouveau cadre qui fixe les entrées de travailleurs étrangers pour la période 2026-2028. Le dispositif prévoit l’attribution de 497'550 permis de travail à des ressortissants hors Union européenne sur trois ans. Le gouvernement s’appuie sur le Decreto Flussi, un mécanisme qui encadre chaque année les volumes d’entrées autorisées pour des raisons professionnelles.
Pour 2026, 164'850 permis de travail sont prévus. Le reste sera réparti sur 2027 et 2028 selon les besoins identifiés dans différents secteurs. Les autorités italiennes indiquent que ces chiffres reposent sur des analyses du marché du travail et sur des données transmises par les organisations d’employeurs.
Système de permis de travail en Italie
Le Decreto Flussi sert de base à la gestion des permis de travail pour les personnes non originaires de l’Union européenne. Il définit des quotas qui permettent de réguler l’entrée de travailleurs étrangers en fonction des besoins économiques.
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Pour cette nouvelle période, le dispositif distingue deux grands types de permis de travail. D’un côté, les emplois saisonniers représentent 267'000 autorisations. De l’autre, les emplois non saisonniers et les activités indépendantes totalisent 230'550 permis de travail.
Les autorités italiennes expliquent que cette répartition est construite à partir des besoins exprimés par les secteurs économiques et des tendances observées sur les années précédentes.
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Italie : le gouvernement de Giorgia Meloni ouvre 450 000 titres de séjour aux travailleurs étrangers https://t.co/2ULKJL2mgV— John Deemon (@deemon_john) March 10, 2025
Secteurs concernés par les permis de travail
Les emplois saisonniers restent concentrés dans l’agriculture et le tourisme. Dans les exploitations agricoles, les travailleurs étrangers interviennent principalement pendant les périodes de récolte. Ces besoins sont concentrés sur des périodes courtes mais intenses.
Dans le secteur touristique, les hôtels, restaurants et structures d’accueil utilisent aussi des travailleurs étrangers pour faire face aux variations d’activité selon les saisons.
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Les permis de travail non saisonniers couvrent un champ plus large. Ils concernent des postes dans différents secteurs économiques ainsi que des projets d’activité indépendante. Une partie des autorisations peut également être utilisée pour transformer un statut déjà existant, comme celui d’étudiant, en contrat de travail.
Des organisations professionnelles comme Coldiretti, qui représente les agriculteurs italiens, et Confagricoltura, qui regroupe des entreprises agricoles, ont souligné l’intérêt d’une planification sur trois ans. Elles évoquent surtout la possibilité d’anticiper les besoins en main-d’œuvre. Elles rappellent aussi que les délais administratifs restent un facteur important dans l’arrivée effective des travailleurs.
Vers la fin du click-day
Aujourd’hui, les demandes de permis de travail en Italie passent encore par un système appelé “click-day”. Les employeurs doivent déposer leurs demandes à une date précise, avec un nombre limité de places disponibles. Ce fonctionnement crée une forte concentration des candidatures sur une courte période.
Les autorités italiennes prévoient de faire évoluer ce système vers un modèle plus étalé dans le temps. L’objectif est de permettre le dépôt des demandes de permis de travail tout au long de l’année, selon les besoins des entreprises.
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Ce changement implique une adaptation des outils administratifs et des plateformes numériques utilisées par les ministères concernés, notamment le ministère de l’Intérieur et le ministère du Travail.
Comment ça fonctionne ?
Dans la pratique, les entreprises doivent constituer des dossiers complets pour chaque demande de permis de travail. Ces dossiers incluent un contrat de travail, des justificatifs d’hébergement et les documents nécessaires à la validation administrative.
Une fois la demande acceptée, un document appelé nulla osta est délivré. Il permet ensuite au travailleur de déposer une demande de visa auprès du consulat italien dans son pays d’origine.
Les délais entre l’approbation du permis de travail et l’arrivée en Italie varient selon les situations et la charge de travail des administrations consulaires. Les employeurs doivent tenir compte de ces délais dans leurs recrutements afin d’organiser les prises de poste.
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Des acteurs privés accompagnent également ces démarches. Certaines plateformes spécialisées proposent un suivi des demandes de visa et de permis de travail, ainsi que des informations sur les étapes administratives à respecter.
